华龙网－新重庆客户端4月12日16时11分讯（通讯员 付斌斌）今年是脱贫攻坚决战决胜的关键之年，为推进人力社保扶贫工作，切实增强帮扶工作实效，助力打赢脱贫攻坚战，重庆江津区人力资源和社会保障局结合今年扶贫工作计划，周密部署就业扶贫“三个精准”，力争实现“三个100％”。

精准建立台账，确保贫困劳动力实名登记100％。4月底前，完成贫困人员就业信息摸底调查和信息录入工作，建立建卡贫困人员就业信息台账，坚持每季度更新一次信息，动态掌握建卡贫困人员就业、培训、创业等需求，真正做到底数清、情况明，提高工作服务的精准度，确保贫困劳动力实名登记达100％。

精准帮扶就业，确保有就业能力人员就业100％。收集贫困劳动力就业意愿及适合贫困劳动力就业的岗位信息，深入贫困户家中开展人对人、点对点的岗位推送。开展全区性日常招聘会的同时，在10个重点镇街组织小而精的岗位供需对接会，提供“一对一”的供需服务。在已有486个公益性岗位的基础上，大力开发全日制与非全日制等公益性岗位，兜底解决通过市场难以就业的建卡贫困户，确保有劳动能力、有就业意愿、不挑不选的建卡贫困人员就业率达100％。

精准开展培训，做到有培训意愿人员培训100％。重点开展好建卡贫困人员技能培训，在上级培训目录的基础上，增设“花椒种植”、富硒特色菜制作、乡村旅游等特色培训项目。对参加培训有困难的镇和村，组织培训机构、专业教师到贫困人员较为集中的地方开展花椒种植、养殖、保洁、护林等专项培训，确保贫困劳动力参加技能培训达100％。