华龙网－新重庆客户端9月12日17时讯 （通讯员 卢斌 辜婷婷） “阿姨，最近天气炎热，您独自在家时一定要注意防火防电”，近日，在重庆市渝北区龙塔街道各个小区内，随处可见正在走家串户的社区干部，他们跟居民拉家常、询近况，场景其乐融融。原来，为去除机关化，培养“全岗通”社区干部，打造深入实践的工作常态，龙塔街道将社区干部划分为办公、走访、研判三组，其中走访组成员负责带领网格员在辖区内开展常态走访。

走访中，社区干部牢牢贯彻“三看两访”方针，“三看”即看空巢老人等特殊群体动态，看人员密集场所、重要交通路口是否存在安全隐患，看市容环境、违章搭建情况；“两访”即随机走访常住人口、商铺，掌握基础信息，定时、定点走访空巢老人、困难家庭、重点人员等。在走访中发现的问题，能当场解决的予以当场解决，不能当场解决的，及时交办给研判组进行妥善处理。“这种工作模式打破了过去‘专人负责’的工作局面，每名干部对每方面工作都有所涉猎，极大提高了干部队伍的综合素养和整体能力”，社区负责人说道。

“过去我们是坐等居民上门的被动服务方式，如今社区干部经常性主动走进小区楼栋，树立了‘坐不住’的责任意识，我们与群众的心就贴得更紧了”，据街道相关负责人表示：“社区干部在走访中均携带有社情民意记录本，确保对于群众反映的问题及时办结、反馈、跟踪，不仅要让群众‘脸熟’，更要跟群众‘心通’，街道将加大日常检查和专项督查力度，确保这项工作真真切切落到实处”。