华龙网-新重庆客户端11月8日10时讯（特约通讯员 唐敖）昨（7）日，笔者获悉，重庆市合川区人力社保局充分发挥人才在科技创新、成果转化、决策咨询等方面的突出作用，采取多种措施，强化人才服务，着力营造尊重知识、尊重人才和勇于创造、创新的良好氛围，让更多优秀人才脱颖而出，推动全区经济社会发展。

据了解，合川区突出“近悦远来”人才理念，紧紧围绕全区经济发展重点工作及区委区政府人才工作部署，聚焦生态环保、汽摩装备、医药健康、信息安全、乡村振兴、文体旅游和教育、卫生等人才领域，出台《重庆市合川区高层次人才“一站式”服务平台管理办法》，制定人才服务管理制度。目前为高层次人才提供人才落户、子女入学、体育健身、社保等服务10余人次。

“我们积极促进区级部门与公司企业现场签署高端人才支持合川经济发展合作协议，就业创业超市试点有序推进”，合川区就业和人才服务中心负责人说。

同时，指导大学生就业创业中心成功举办、协办创业大赛、创业沙龙、论坛等活动60余次，开展各类就业创业培训，服务大学生20000余人，成功扶持大学生创业项目80余个，举办专场招聘会、双选会60余场，提供就业岗位7000余个。

今年以来，举办2019年“百万英才兴重庆引才活动”市区联动合川专场招聘会，达成意向性213人。组团赴高校引进湿地保护、水产养殖、大数据等实用紧缺人才11名。推荐3人获得“鸿雁计划”人才认定，兑现奖励63万元。116人获得“钓鱼城英才”团队和人才认定，兑现奖励868万元。4人申报鸿雁计划，目前正在审批过程中。