重庆开设免费培训课程 助力企业复工复产

重庆开设免费培训课程 助力企业复工复产

来源:华龙网-新重庆客户端2020-03-11

华龙网-新重庆客户端3月11日16时15分讯(记者 姜力菘)目前,正值新冠肺炎疫情防控与复工复产的关键期,疫情防控与复产复工“双期”叠加给企业带来了众多新型难题。复工前要做什么准备工作?复工中如何做到防疫情和抓生产两不误?“超长假期”过后如何让员工迅速找回工作状态?疫情下如何保障复工员工的心理健康?

针对以上问题,近日,重庆市人力资源开发服务中心倾情准备“疫情下企业复产复工防控体系”系列课程,并免费向全市企业开放。课程采取线上视频直播/录播授课方式,从系统防护体系、身心防护体系、法律支持体系三个模块,共五节课为企业复工复产助力,扫描二维码即可免费进入课程。

附课程安排:

系统防护体系之防护知识及管理

时间:3月12日15:00-16:30

讲师:单运滔

课程大纲

第一讲:新型冠状病毒特性

一、新型冠状病毒的诠释

二、新型冠状病毒的传播途径

三、新型冠状病毒防护基础

第二讲:企业复工防范

一、建立防范组织

二、防范流程与要点

三、员工个人防范

四、突发情况的演练

身心防护体系

课程1

培养员工养成生活好习惯--防“患”未然

时间:3月13日15:30-16:30

讲师:韦娜

课程大纲

一、居家好习惯

二、常见食物的营养和烹饪要领

三、居家消毒

四、了解节气,提前预防

五、面对疾病的五部曲

课程2

员工心理防疫能力的提升与辅导

时间:3月14日15:30-16:30

讲师:彭远军

课程大纲

第一讲:如何健康地认识疫情

第二讲:如何帮助员工调整自我的身心状态调整(焦虑、恐慌、烦躁)

一、疏导员工的基本态度

二、从认知的视角帮助员工进行调整

三、从行为视角帮助员工调整身心状态

第三讲:正视疫情,帮助员工正确理解认识极端个案

总结回顾:ORID 聚焦式会话

疫情下复工员工劳动关系

课程1

疫情下复工的劳动关系管理30问

--妥善处理企业和员工的权益

时间:3月15日14:00-15:30

讲师:韦娜

课程大纲

第一讲:疫情下劳动合同签订、履行与变更处理技巧

一、疫情期间新人入职报到的风险防范

二、劳动合同的续订、履行

三、劳动合同解除或终止

第二讲:疫情期间的薪资与加班管理

一、薪资部分

二、加班与工时

三、假期

四、工伤认定

第三讲:劳动人事争议仲裁与诉讼

课程2

疫情下复工《企业用工指南》

时间:3月15日15:40-17:10

讲师:韦娜

课程大纲

一、疫情防控措施

二、保持企业内部的稳定,努力练好“内功”

三、面对疫情,借助政策缓解经营压力

四、招聘录用

五、工资支付

六、劳动合同的履行

七、劳动合同解除、终止

八、信息保护

九、争议及诉讼

扫描二维码查看详情>>

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重庆开设免费培训课程 助力企业复工复产

2020-03-11 16:17:51 来源:

华龙网-新重庆客户端3月11日16时15分讯(记者 姜力菘)目前,正值新冠肺炎疫情防控与复工复产的关键期,疫情防控与复产复工“双期”叠加给企业带来了众多新型难题。复工前要做什么准备工作?复工中如何做到防疫情和抓生产两不误?“超长假期”过后如何让员工迅速找回工作状态?疫情下如何保障复工员工的心理健康?

针对以上问题,近日,重庆市人力资源开发服务中心倾情准备“疫情下企业复产复工防控体系”系列课程,并免费向全市企业开放。课程采取线上视频直播/录播授课方式,从系统防护体系、身心防护体系、法律支持体系三个模块,共五节课为企业复工复产助力,扫描二维码即可免费进入课程。

附课程安排:

系统防护体系之防护知识及管理

时间:3月12日15:00-16:30

讲师:单运滔

课程大纲

第一讲:新型冠状病毒特性

一、新型冠状病毒的诠释

二、新型冠状病毒的传播途径

三、新型冠状病毒防护基础

第二讲:企业复工防范

一、建立防范组织

二、防范流程与要点

三、员工个人防范

四、突发情况的演练

身心防护体系

课程1

培养员工养成生活好习惯--防“患”未然

时间:3月13日15:30-16:30

讲师:韦娜

课程大纲

一、居家好习惯

二、常见食物的营养和烹饪要领

三、居家消毒

四、了解节气,提前预防

五、面对疾病的五部曲

课程2

员工心理防疫能力的提升与辅导

时间:3月14日15:30-16:30

讲师:彭远军

课程大纲

第一讲:如何健康地认识疫情

第二讲:如何帮助员工调整自我的身心状态调整(焦虑、恐慌、烦躁)

一、疏导员工的基本态度

二、从认知的视角帮助员工进行调整

三、从行为视角帮助员工调整身心状态

第三讲:正视疫情,帮助员工正确理解认识极端个案

总结回顾:ORID 聚焦式会话

疫情下复工员工劳动关系

课程1

疫情下复工的劳动关系管理30问

--妥善处理企业和员工的权益

时间:3月15日14:00-15:30

讲师:韦娜

课程大纲

第一讲:疫情下劳动合同签订、履行与变更处理技巧

一、疫情期间新人入职报到的风险防范

二、劳动合同的续订、履行

三、劳动合同解除或终止

第二讲:疫情期间的薪资与加班管理

一、薪资部分

二、加班与工时

三、假期

四、工伤认定

第三讲:劳动人事争议仲裁与诉讼

课程2

疫情下复工《企业用工指南》

时间:3月15日15:40-17:10

讲师:韦娜

课程大纲

一、疫情防控措施

二、保持企业内部的稳定,努力练好“内功”

三、面对疫情,借助政策缓解经营压力

四、招聘录用

五、工资支付

六、劳动合同的履行

七、劳动合同解除、终止

八、信息保护

九、争议及诉讼

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[责任编辑: 何燕宏]
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