华龙网-新重庆客户端2月9日17时10分讯（记者 岳芷亦 通讯员 程雅琦 彭博）家住湖北省秭归县茅坪镇韩小玲坦言“刚知道今年无法回家过年时心里还是挺难受的”，但现在公司推出的一系列“稳岗留工”举措让他可以“安心就地过年”。

韩小玲是重庆市江津区双福工业园内的企业——重庆润通科技有限公司制造部的一名员工，该公司积极响应“留津过年”倡议，推出一系列暖心举措，让留津人员能开心、安心、省心过个暖心年。

“除对安排外地员工留渝过年发放不低于300元‘留岗红包’外，我们还为留宿的员工们准备了丰盛的免费大餐，另追加每人2000元的留岗红包，节后还会为生产工人发放每人1000元的开工红包，以及2月至3月全勤奖1200元。”重庆润通科技有限公司相关负责人介绍道。

据悉，除重庆润通科技有限公司外，位于江津区几江街道的祥瑞控股集团有限公司在春节期间将为留津人员举办“读书会”活动，重庆敏华家具有限公司在春节期间厂内开展各种趣味活动等，让留岗过节的人员感受家的温暖，活跃职工文化生活。

江津区人力社保局除从“留岗红包”、食宿保障、文娱生活、慰问活动等各个角度确保外地员工舒心留津过年外，该局在春节前后，还将组织线上、线下职业技能培训课程，提倡企业“以工代训”方式开展在岗培训，员工可申请每人每年不超过3000元培训补贴。

同时，从2月20日至3月31日期间，以留津求职的外来务工人员、外出务工返乡人员、脱贫人口等群体为重点，江津区人力社保局将深入开展春风行动、就业援助月等公共就业服务活动，分时段、分批次举办“天天线上招聘会”、每周“直播带岗”等网络招聘求职活动。

此外，该局还开通24小时维权热线，加大劳动保障监察执法力度，强化劳务纠纷处置和隐患排查，确保春节前欠薪问题“两清零”，确保员工按时足额拿到工资，安心过节，切实保障职工合法权益。

下一步，江津区人力社保局将加大工作力度，把各项暖心举措落到实处，全力确保就业局势总体稳定，帮助在就业地过年的农民工等务工人员过个安定祥和的春节。

值得注意的是，以上留工补贴、技能培训、招聘服务等扶持政策、办理流程、经办机构及联系电话，江津区人力社保局将通过“江津就业”“江津发布”微信公众号和融媒体等渠道公布，务工人员可及时关注详细内容。