28日，华龙网-新重庆客户端记者获悉，11月2日（本周六）9：00-13：00，2019年“百万英才兴重庆引才活动”——秋季医药卫生人才交流会暨2019年西部医药卫生人才交流会将在重庆南坪国际会展中心1楼1A馆举行。届时，来自重庆、四川、贵州、云南、湖北、广东、海南、深圳等18个省市地区的400余家医疗卫生机构将进场揽才，现场提供上万岗位，拟聘人数超过20000人。

参会公立医院占比75.6%

此次交流会由市卫生人才交流中心、市人才交流服务中心、重庆医科大学、西南医科大学、川北医学院、贵州中医药大学联合主办。据悉，参会的用人单位主要以各级人民医院、中医院、妇幼保健院以及部分民营医院为主，其中公立医院占75.6%，民营医疗机构和部分医药单位参会数量与去年同期相比有所上升。

据主办方相关负责人介绍：“从用人单位提供的岗位分析来看，几乎涵盖了医院的各个科室，招聘专业则几乎涵盖了所有医学类专业，今年无论从岗位数及拟聘人数来看，招聘需求都达到了历史新高。”

这些科室医学人才缺口大

从用人单位报名情况及提供的岗位来看，不少医院的妇产科、儿科、新生儿科、检验、病理、影像等科室用人缺口较大。而影像、麻醉、儿科、产科、妇科、病理等科室的医学人才历来是各大医院争抢的对象。

该负责人介绍，今年各单位特别是区级医院对专家级学科带头人、科室主任等高层次人才的需求明显增加。此外，部分民营医疗单位还提供了行政岗位，如会计、人力资源、市场专员、网络策划（SEO）等。

为吸引人才部分区县带编招聘

据了解，为了更好地吸引人才，此次云阳县、武隆县等卫生行政主管部门，采用现场笔试、现场面试考核、现场公示结果的形式，通过现场考试考核就能进入编制。

此外，部分区级医疗机构对具有研究生以上学历、规培合格证或中级以上职称者，不受专业、人数的限制，对符合条件的高学历高职称人才更是抛出重金奖励。如黔江中心医院对于符合条件的博士研究生，除了给编制还开出了引进费30万元、安家费50万元，年薪50万元；协助解决家属调动、子女就地入学等待遇。求职者可登陆重庆医药卫生人才网http://www.cqwsrc.com/相关专题页面了解交流会的详细信息。