2022年重庆市政府工作报告指出，把效能建设抓紧抓实。效能建设只有起点，没有终点，永远在路上。今年是重庆“十四五”承上启下的关键一年，处在推动高质量发展的关键阶段。我们要一如既往、一着不让，以更高的站位、更自觉的行动，把抓落实、促改革、敢担当作为落脚点，推动机制创新，破解堵点难点，让流程更加优化、服务更加精准、运行更加高效，真正把效能建设作为一项基础性、常态性、根本性的重要工作常抓不懈，以永远在路上的执着推动效能建设抓紧抓实。

注重学习提能。我们党历来重视抓全党特别是领导干部的学习，这是推动党和人民事业发展的一条成功经验。通过不断学习，提高解决实际问题能力是应对当前复杂形势、完成艰巨任务的迫切需要，也是年轻干部成长的必然要求。当前，新一代信息技术创新异常活跃，技术融合步伐不断加快，催生出一系列新产品、新应用和新模式，将改变人们的学习、工作、生活、思维和行为方式。面对新形势，仅凭满腔热血、埋头苦干是不够的，我们必须奋力跨越各种障碍，及时跟进科技变革新趋势、产业发展新动态、国际经贸新规则，才能更好地融入和服务新发展格局。要不断转变思想观念，更新知识体系，结合工作实际，学习历史知识、厚植文化底蕴、强化生态观念，不断提高专业能力和解决实际问题能力，才能扛起更多的责任、干出更大的事业。

加强调查研究。没有调查就没有发言权。要倾听群众呼声，尊重客观实际。眼睛应该向下看，开展调研工作，必须得放下领导干部的架子，有甘当小学生的精神，诚心诚意地向群众学习。必须坚持实事求是的原则，具有追求真理、修正错误的勇气，特别是领导干部要带头出实策、鼓实劲、办实事，不图虚名、不务虚功。要坚持问题导向，回应现实需要。善于发现问题、把握问题，采取科学的工作方法，准确抓住主要矛盾和矛盾的主要方面，才能防止以片面代替全面、以个别代替整体、以假象代替本真，才能通过对事物的深入分析，得到真实有效的结论，具体解决问题时才能防止简单化、片面化。要与时俱进，紧跟时代变化。深刻理解与时俱进的重要性，紧跟时代的变化、把握时代之变更，掌握客观规律、发扬创新精神，主动迎接新形势下的挑战，通过新方法和手段实现实践和认识、客观和主观的统一。

激励担当作为。新时代是奋斗者的时代。要及时发现担当作为者。对照“五个敢于”要求，重点把握政治素质、担当能力、担当实绩、担当品格四个维度，在招商引资前线、项目建设一线、攻坚克难火线锻炼干部、识别干部，鼓励创造性干工作。要大胆使用担当作为者。把担当作为的优秀干部安排到重要岗位上，完善容错纠错机制，为敢于作为的干部划出保护区、安全区。树立激励改革创新、担当奉献、攻坚克难的鲜明导向，让敢干者有舞台、实干者有平台，让担当者无忧、奋斗者无憾，实现用好一个人激励一大片的效果。要全力支持担当作为者。既给“位子”又给“面子”，让担当者有荣誉。大力选树先进典型，用好各级各类宣传教育平台和手段，让担当作为者上讲台、上屏幕、上报纸、上教材，让奋斗者有榜样。

强化效率意识。要做实干家、不做清谈客。要有马上就办的干劲。牢固树立“今天再晚也是早、明天再早也是晚”的时间观念，发扬“马上就办、真抓实干”的工作作风，自觉养成争分夺秒、雷厉风行的习惯，始终保持工作快节奏、高效率，做到当天的事情当天办、明确的事情立即办、能合并的事情统筹办、并联的事情同时办，以高效的行事风格推动各项工作高质量完成。要有常抓不懈的韧劲。发扬钉钉子精神，对作出的决策、部署的工作、定下的事情，都要明确具体时间节点，立说立行、紧盯不放、一抓到底，以高效率赢得高效益、以快节奏换来大发展。要以如履薄冰、如临深渊的态度，以极端负责、精益求精的标准抓好每项工作、每个环节的落实，努力让每项工作善始善终、善作善成。要有敢动真碰硬的狠劲。本着对党绝对忠诚，以“功成不必在我、功成必定有我”的责任担当，以狮子般的冲劲、老黄牛的执着，敢于较真碰硬、勇于直面矛盾、善于解决问题，尽心尽力做好每一件事，在推动党的事业薪火相传中彰显担当作为、展现自身价值。

（管笑坤 作者单位：市委宣传部组织干部处）