华龙网-新重庆客户端讯（记者 姜念月）随着毕业季的到来，科技的进步和产业结构的调整，哪个行业是人才需求的“大户”？今（23）日，智联研究院发布了《新能源行业人才需求与发展环境报告》（下称《报告》），从行业人才供需、薪酬福利、职场人工作体验等方面，反映新能源行业招聘求职情况，为行业人力资源优化配置带来启示。

《报告》显示，今年以来，新能源招聘职位增速达64.4%。此外，该行业其他招聘特点还包括需求呈散点分布，专业型岗位招聘需求占比最高；中、大型企业招聘需求较大，本科及以上学历人才需求大。

此外，根据统计数据，新能源岗位平均招聘薪酬10867元/月，高于全行业平均水平的9865元/月。

从招聘企业规模来看，100-499人规模的新能源企业招聘需求最大，职位占比达到32.2%，高于全行业的27.8%，而500-999人（10.6%）、1000-9999人（23.1%）规模企业的职位数占比均高于全行业。

在学历要求上，新能源企业的本科生和硕士生招聘职位数占比为38.5%和3%，明显高于全行业的23.2%和1.3%。对此，智联招聘专家表示，由于新能源行业是技术型密集型行业，因此对高学历技术人才的需求更大。

值得一提的是，能源产业招聘竞争指数为62.3，相当于1个招聘职位数可收到62.3份简历，高于全行业47.2的竞争指数。

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