陈俭从事管理工作18年，现任九龙坡区人民医院副院长的陈俭，是同事公认的“女汉子”。她开拓创新、始终保持着充满激情的工作状态，得到职工、领导的一致认可。多次被评为区卫生系统先进个人、年度考核优秀、优秀党务工作者等荣誉称号，2015、2016、2017年连续三年年度考核评为优秀等次。

雷厉风行是她的作风。在一次周一上午的例会上，当时的分管副院长提出周四要开新病区并实现在新病区开早会，指定该项目由医护科负责。陈俭因此成为项目负责人，她领了任务后，只有二天半的时间，如何圆满实现空荡荡的病区开诊运行？她迅速拟订了新病区人员组成、转入病人名单送审。凭着丰富的管理经验和对医院各项事务的熟悉，在她的调度下，周三下午，科室负责人、医护人员、环境、物资设备、系统调试、制度及规范等准备到位，顺利实现新病区按时开诊。

陈俭任区人民医院副院长期间，针对病区管理方面存在的物品拿取时间较长，工作效率较低，医患沟通时间不足，影响患者满意度等问题。她提出在全院病区整合运用6S管理与PDCA循环，整体优化病区现场管理质量。通过定目标、拟方案，亲自开展病区6S管理方法培训部署，有效推进6S管理联合PDCA持续应用。在全院护理队伍中开展成果展示比赛，病区现场管理质量得到整体优化，住院患者综合满意度、护理人员安全意识、工作效率、整体素养明显提升。